Компания Услуги Проекты Контакты
  КонсалтБюро Ставка
География
Проекты
  Организационное развитие
  Оплата и стимулирование труда
  Управление квалификацией
  Стратегические и проектировочные сессии
  Административная реформа
  Реформа государственной службы
  Нормативное и аналитическое сопровождение ГИС
 

Внедрение единой унифицированной системы оплаты труда работников ОАО «МЗП»

Клиент: ОАО «Московский завод полиметаллов» (2009 г.).

Запрос: внедрить единую унифицированную систему оплаты труда работников всех групп и категорий.

Задачи, решенные в ходе проекта:

выстроена иерархия ценности должностей и профессий;

разработана система грейдов для категорий руководителей, специалистов, рабочих;

разработана схема должностных окладов для руководителей и специалистов и тарифная сетка для рабочих;

разработана система доплат и надбавок;

создан механизм управления постоянной частью оплаты труда;

разработана комплексная система стимулирования труда для всех категорий и групп персонала;

разработан регламент по управлению системой оплаты и стимулирования труда работников.

Результат: внедрена унифицированная система оплаты труда работников ОАО «МЗП».

<< назад